UMA GESTÃO MARCADA PELA FALTA DE TRANSPARÊNCIA E DIÁLOGO

Já virou rotina ausência de transparência, diálogo, e sobretudo, de empatia na gatão Roberto Naves.

O imbróglio no caso dos vigias está cada dia pior, motivando o SindiAnápolis a protocolar mais um ofício em defesa da categoria. Desta vez a administração convocou os vigias a realizarem um novo exame de atestado de saúde ocupacional alegando a necessidade da periodicidade do mesmo. O que chama atenção nesta convocação é o argumento da prefeitura, a mesma alega que alguns servidores realizou o exame em outra empresa e não na empresa indicada pelo Recursos Humanos do Município.

De acordo com o sindicato, a ENGEMAISMED , empresa indicada, é a mesma que elaborou o laudo pericial produzido unilateralmente pelo município, sem comparecer In loco para realizar a devida inspeção. “Os servidores não têm bola de cristal para adivinhar onde devem ir para realizar o exame, aliás isso deveria ser livre e não monopolizado como estamos vendo.”

Regina de Faria esclareceu a necessidade de atualizar periodicamente o ASO de todos os servidores e esta é uma das dúvidas do sindicato, se a municipalidade irá convocar os demais funcionários, também se o laudo será emitido em duas vias como determina a lei.

O ASO é um documento muito importante, assim como o atestado de saúde ocupacional, e resguarda o servidor. Questionamos a prefeitura se constará no laudo informações obrigatórias como, o risco ocupacional que os vigias estão sujeitos em suas atividades laborais de acordo com o edital de contratação: rondar o prédio e as instalações zelando para evitar furtos, incêndios, invasão de estranhos e outros acontecimentos que possam causar danos ao patrimônio e pessoas”, concluiu Faria.

A preocupação do SindiAnápolis é defender os vigias de mais perdas e requer respostas urgentes para tranquilizar a classe.

 

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